1、根據(jù)公司下達的年度任務，指導團隊完成；
2、負責部門日常管理工作，有序進行；
3、貫徹企業(yè)文化的建設(shè)與團隊核心理念的塑造工作；
4、做好公司的人員培養(yǎng)儲備工作，保持團隊的穩(wěn)定性；
任職資格：
1、大學本科及以上學歷；
2、年齡35-45，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、有成功團隊管理案例。

工作地址

遵義市上海路與蘇州路交叉口東120米

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