我們比亞迪直招正式工的待遇
招聘要求:初中及以上學(xué)歷,男女不限
男:正式工:18-50
女:18-49歲內(nèi)(以身份證為準(zhǔn))
持有身份證原件,體內(nèi)無金屬,無明顯紋身,無前科
公司主要生產(chǎn)手機(jī)和手表崗位很多主要招聘普工為主,上班公司有老員工帶.上班很輕松
正式工算法
工資是同工同酬就是底薪1970+130技能補(bǔ)助+加班費(fèi)2000左右+夜班補(bǔ)助260一個(gè)月+崗位補(bǔ)助一年12000+全勤100,綜合工資4500-6000
公司主要生產(chǎn):電子產(chǎn)品,汽車配件,軌道交通
1、上班時(shí)間:08.30-20.30夜班上班20.30-08.30中途休息兩小時(shí)
發(fā)薪日:每個(gè)月10號(hào)小時(shí)工可以預(yù)支也可以發(fā)V這邊是純的包吃住不扣水電費(fèi)和住宿費(fèi)
2、公司有完善的訓(xùn)練體系,為員工提供上崗前培開設(shè)各類在職培訓(xùn)課程,協(xié)助員工提升知識(shí)與技能收量過相應(yīng)技能考試,增加技能津貼。
3、有其他大型電子單位工作經(jīng)驗(yàn)的,在崗培訓(xùn)合格優(yōu)先晉升為技術(shù)人員底薪相應(yīng)上調(diào)(工序不同,底薪不同),入職后試用考核期3~6個(gè)月,可晉升為管理階層。生手不會(huì)可學(xué),入職在崗培訓(xùn)合格晉升為技術(shù)人員,底薪相應(yīng)上調(diào),可晉升為管理階層。
1、實(shí)際領(lǐng)取薪資以具體工資為準(zhǔn)。2、職位如涉及虛假招聘、停招、掛著不招人、職位描述與實(shí)際情況不符、涉黃涉賭、向求職者收取費(fèi)用等任一情況。請(qǐng)舉報(bào)! 我要舉報(bào) >