崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常法律文件的起草、審核及管理，確保公司合同及法律文件的合法性與合規(guī)性;
2、參與公司重大經(jīng)營活動(dòng)的法律風(fēng)險(xiǎn)評估，提供專業(yè)意見并跟蹤法律風(fēng)險(xiǎn)管控;
3、協(xié)助處理公司內(nèi)部的法律咨詢，解答員工關(guān)于法律法規(guī)的疑問;
4、關(guān)注并解讀相關(guān)法律法規(guī)及政策變化，為公司提供法律支持和培訓(xùn);
5、參與公司重大合同的談判及法律事務(wù)的處理，保障公司利益最大化。
任職要求:
1、法律相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的法律法規(guī)知識;
2、具備良好的邏輯思維能力、溝通能力和文字表達(dá)能力;
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、細(xì)致認(rèn)真，能夠獨(dú)立處理和解決問題;
4、熟悉企業(yè)法律事務(wù)流程，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在壓力下保持高效工作。

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